Sollicitatieprocedure

Hoe ziet de sollicitatieprocedure bij Goldfish ICT Services eruit?

We hebben een grondige, transparante en snelle procedure. Onze sollicitatieprocedure begint bij binnenkomst van je brief en cv. We beoordelen je gegevens op potentiële geschiktheid aan de hand van het profiel van de functie. Maar ook je motivatie speelt voor ons een belangrijke rol. Je ontvangt van ons zo snel mogelijk bericht of je wordt uitgenodigd voor een gesprek.

In een eerste gesprek verkennen we onder andere de relevantie van je meegebrachte kennis en ervaring en bieden we je de gelegenheid ons verder te leren kennen. Tijdens een mogelijk tweede gesprek gaan we dieper in op de materie, je competenties en je ambities. Het uitwerken van een case kan deel uitmaken van de tweede ronde.

Hiermee toetsen we je inhoudelijke kennis en analytische vermogen, maar ook je presentatie- en communicatieve vaardigheden. Wanneer je beide rondes succesvol hebt doorlopen, word je uitgenodigd voor een arbeidsvoorwaardengesprek. De totale procedure van sollicitatie tot en met arbeidsvoorwaardengesprek neemt maximaal 4 weken in beslag.